タイプコード
MNKY
調整役
Mediator
「安定した関係性の中で、周囲の空気や評価を大切にしながら物事を進める。人への信頼があるため、人と人との間を穏やかに取り持つ調停役になりやすい。」
コアとなる4軸での位置づけ
- 心理的距離の基本設定（M）
- 近接型寄り — 人との間に隙間を作らないことで安心を得る。距離が近いほど関係の実感が強まる。
- 安全希求度（N）
- 恒常型寄り — 先の見通しが立っていることで安心する。予測不能な状況は強いストレスになる。
- 判断基準の所在（K）
- 外的基準型寄り — 周囲の評価・基準・状況を判断の重要な拠り所にする。
- 人への基本信頼度（Y）
- 信頼基盤型寄り — 基本的に人や状況は信頼できるという前提で物事に向き合う。
Discord・コミュニティ
- 統括 — 周囲の空気を読みながら安定した判断ができるため、複数の役職をまとめる調整に向いている。
- おまわりさん — 人を信頼しつつ周囲の反応も見られるため、トラブル時の仲裁がしやすい。
40軸すべての一覧を見る
コード生成に使われない残り36軸も含め、TPSは全40軸であなたを見ます。 自分の実際のスコアはTPS診断で確認できます。